Transparenz

Als gemeinnützige Stiftung verpflichten wir uns zu absoluter Transparenz, um dem Vertrauen, das unsere SpenderInnen uns entgegenbringen, gerecht zu werden. Wir sind u. a. Träger des DZI Spenden-Siegels und Mitglied der Intiative Transparente Zivilgesellschaft. Im Folgenden führen wir alle relevanten Informationen über unsere Organisation für Sie auf.

Name, Anschrift, Gründungsjahr und Sitz

Opportunity International Deutschland
Poststraße 15
50676 Köln
Gründungsjahr:  1996

Opportunity International Deutschland ist eine gemeinnützige Stiftung des bürgerlichen Rechts mit Sitz in Schorndorf und im Stiftungsregister des Regierungspräsidiums Stuttgart eingetragen.

Vollständige Satzung

Unsere aktuelle Satzung finden Sie hier.

Angaben zur Steuerbegünstigung

Unsere Arbeit dient ausschließlich mildtätigen und gemeinnützigen Zwecken. Deshalb sind wir nach dem letzten uns zugegangenen Freistellungsbescheid des Finanzamts Köln-Altstadt (Steuernummer 214/5862/0475) vom 30.12.2013 nach § 5 Abs. 1 Nr. 9 des Körperschaftsteuergesetzes von der Körperschaftssteuer und nach § 3 Nr. 6 des Gewerbesteuergesetzes von der Gewerbesteuer befreit.

Name und Funktion wesentlicher Entscheidungsträger

Eine Übersicht unserer Stiftungsratsmitglieder und unseres Vorstands finden Sie hier.

Tätigkeitsbericht

Unsere Wirkungsberichte finden Sie hier.

Organisations- & Personalstruktur

Das Hilfsangebot von Opportunity International Deutschland wird durch den Einsatz haupt- und ehrenamtlicher MitarbeiterInnen ermöglicht. Zu den ehrenamtlichen MitarbeiterInnen ohne finanzielle Vergütung zählen die StiftungsrätInnen, Schirmherren, BotschafterInnen sowie alle freiwilligen HelferInnen.
Die Aufgabe des Stiftungsrats besteht in der Überwachung der Tätigkeit des Stiftungsvorstands sowie dessen Berufung und Abbestellung. Zudem beschließt der Stiftungsrat über Entscheidungen von grundlegender Bedeutung, den vom Vorstand vorgelegten Aktionsplan sowie den Jahresabschluss und dessen Prüfung. Der Stiftungsrat erlässt Richtlinien über die Vergabe und Verwaltung von Stiftungsmitteln, Organisationsstrukturen, Geschäftsordnungen, Außendarstellung, MitarbeiterInnenführung und den stiftungskonformen Umgang mit den Themen Politik, Menschenrechte, Ökologie und Diskriminierung. Die Wahl der Stiftungsratsmitglieder erfolgt durch den aktuellen Stiftungsrat. Er bestellt aus seiner Mitte zudem eine/n Vorsitzende/n und eine/n stellvertretende/n Vorsitzende/n. Letzteren obliegt die Einberufung und Leitung der Stiftungsratssitzungen sowie die Koordinierung der im Stiftungsrat wahrgenommenen Aufgaben. Der Stiftungsrat tagt dreimal jährlich. Die Amtszeit der Stiftungsratsmitglieder und der Vorsitzenden beträgt vier Jahre – eine Wiederwahl ist möglich.
Der Vorstand ist der gesetzliche Vertreter der Stiftung und vertritt die Stiftung gerichtlich und außergerichtlich. Er führt die laufenden Geschäfte der Stiftung unter Beachtung der Satzung und der strategischen Vorgaben des Stiftungsrats. Dazu gehört die jährliche Vorlage des Jahreshaushaltsplans, die Vergabe der Stiftungsmittel gemäß der Vorgaben des Stiftungsrats sowie die Verwaltung des Stiftungsvermögens einschließlich der Führung von Büchern und der Aufstellung des Jahresabschlusses. Auch die jährliche Vorlage des langfristigen Strategieplans und dessen Fortschreibung sowie die Berichterstattung über die Tätigkeit der Stiftung sind Aufgaben des Vorstands. Zudem legt der Vorstand der Stiftungsaufsichtsbehörde jährlich den vom Stiftungsrat genehmigten Jahresabschluss sowie einen Jahresbericht vor.
Die MitarbeiterInnen der Bereiche Projektkoordination, Marketing und Öffentlichkeitsarbeit, Kommunikation sowie Administration, Buchhaltung und Sekretariat sind Angestellte der Stiftung, deren Arbeitsleistung vergütet wird. Die Höhe der Vergütung der einzelnen MitarbeiterInnen ist abhängig von der jeweiligen beruflichen Qualifikation, der Berufserfahrung, der Anstellungsdauer bei Opportunity International Deutschland, dem Anspruch der Tätigkeit und dem Ausmaß der Verantwortung. Der Stiftungsvorstand erhält eine angemessene Vergütung, die von der/dem Vorsitzende/n des Stiftungsrats festgelegt wird. Von einer Veröffentlichung der Jahresgesamtbezüge des Stiftungsvorstands wird abgesehen, da daraus auf die Höhe der Vergütung einer Einzelperson geschlossen werden kann.

Angaben zu Mittelherkunft und Mittelverwendung

Eine Aufstellung über unsere Mittelherkunft und Mittelverwendung finden Sie im Jahresbericht 2015 auf den Seiten 45 und 46.

Gesellschaftliche Verbundenheit

Opportunity International Deutschland ist Teil des Opportunity International-Netzwerks, das zu den weltweit profiliertesten Organisationen für Mikrofinanz zählt. Das Netzwerk besteht aus acht Geberländern (Australien, Deutschland, Großbritannien, Hongkong, Kanada, Schweiz, Singapur und USA) und mehr als 40 lokalen Projektpartnern in 25 Empfängerländern Afrikas, Asiens, Lateinamerikas und Osteuropas. Das Global Board of Directors, repräsentiert durch 14 Mitglieder aus den Geber- und Empfängerländern, koordiniert und auditiert die einzelnen Partner. Die Netzwerkpartner in den Empfängerländern sind für die Implementierung der Programme und die Betreuung der KlientInnen verantwortlich – sie berichten in regelmäßigen Abständen an die Partner in den Geberländern über ihre Aktivitäten und Maßnahmen sowie die Entwicklung in den einzelnen Projekten.

Um Ressourcen zu teilen, arbeiten die Netzwerkpartner Deutschland und Schweiz im Bereich Projektkoordination besonders eng zusammen. Die Projekte in den Empfängerländern werden gemeinsam durch Spenden aus Deutschland und der Schweiz finanziert und umgesetzt. Den Bereich Internationale Projektkoordination verantwortet der deutsche Partner für beide Länder.

Mitgliedschaften

– VENRO – Verband Entwicklungspolitik deutscher Nichtregierungsorganisationen e. V.
– Mikrofinanzplattform Deutschland
– Initiative Transparente Zivilgesellschaft

Werbeformen

Als Spendenorganisation ist Opportunity International Deutschland auf die Gewinnung von SpenderInnen und die Aufmerksamkeit der Öffentlichkeit angewiesen. Um dies zu erreichen, nutzen wir verschiedene Informationsträger und -medien. Hierzu zählen unsere mehrmals im Jahr erscheinenden E-Mail-Newsletter sowie Spenderbriefe, unser Spendermagazin „News“ (ab 2016 „Chancen“) sowie unser Wirkungsbericht des jeweiligen Vorjahres. Darüber hinaus stellen wir unseren SpenderInnen und den an unserer Arbeit Interessierten Broschüren und Flyer zu unseren Hilfsprojekten und unserem Hilfsansatz zur Armutsbekämpfung zur Verfügung. Unseren SpenderInnen lassen wir in regelmäßigen Abständen Projektberichte zukommen, die detailliert über den Fortschritt der einzelnen Projekte informieren. Wir unterhalten eine eigene Website (www.oid.org). Im Bereich Social Media sind wir auf den Plattformen Facebook und Twitter aktiv.
Zu aktuellen Themen versenden wir Sondernewsletter per E-Mail sowie Pressemeldungen. Die persönliche Ansprache an unsere SpenderInnen und Interessierte suchen wir auf verschiedenen, mit unserer Arbeit korrespondierenden Veranstaltungen.
Bei allen Formen der Spendenansprache achten wir auf Klarheit, Wahrhaftigkeit, Sachlichkeit, Offenheit und die Achtung der Würde der betroffenen KlientInnen.

Persönliches Überprüfen

Um Sie auch darüber hinaus über den Weg und die Wirkung Ihrer Spende zu informieren, senden wir Ihnen regelmäßig Berichte über unsere Projekte zu. Darin können Sie genau verfolgen, wie Ihre Spendengelder verwendet wurden und wie sich der Kreislauf der Kredite immer wieder erneuert. Außerdem werden Ihnen darin einige unserer KreditnehmerInnen mit ihren kleinen Unternehmen vorgestellt. Des Weiteren bieten wir Ihnen in unseren Insight-Trips die Möglichkeit, sich vor Ort persönlich von der Wirkung Ihrer Spende zu überzeugen. So können Sie in unseren Patenschaftsprojekten in Afrika, Asien und Lateinamerika selbst erleben, wie Mikrofinanzierung funktioniert und wie sie nachhaltig das Leben unserer KreditnehmerInnen beeinflusst.